成功者的其中一項特質—長期思維
一位在職的學生
很想在事業上成功
問我:「成功者最重要的一項特質是什麼?」
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承擔責任,讓我們的人生更有價值
過去幾年的暑假
我都會與三位學生的家庭(大人+小孩)
約在中部舉辦兩天一夜的聚會
(兩位學生從高雄北上,我與另一位學生則從台北南下)
除了能讓孩子們一起玩樂
我也很珍惜能與大家一起聊天相處的機會
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勿忘世間苦人多
過去幾個月
有計畫地到各單位訪視
並與同仁們一對一面談
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透過教育縮短貧富差距
某天晚上
我與孩子們分享疫情肆虐
各國政府拼命撒錢的故事
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食人俸祿,工夫做足
公司因為執行專案的需求
招募了許多工讀生
我請同仁們在與這些工讀生的互動當中
發現到有適合的人才
要盡可能地請其留下來
(轉任正職)
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70幾歲時,你還會想拚嗎?
70幾歲時的你
應該已經退休
或是正過著含飴弄孫的生活
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管理技能與學習曲線的關係某天晚上
我在學校對10
幾位同學進行簡報
過程中
我畫出一張圖形(
未經學術驗證,如圖1
所示)
這張圖形以網路上一些討論指數曲線與對數曲線的文章為基礎
再加上管理學技能的分類
最後整合出對於學習曲線應用的看法Peter 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣(168)
做中學(Learning by doing)
某部門週會
我問了一個問題
請想像一下
我們正準備籌備一場學術研討會
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共創高績效的和諧團隊—敬業精神量表
偶然在網路上看到《教練》一書的推薦
裡面提到一段話
許多高階主管常常問到一個問題:
「主管晚上會為了什麼事睡不著?」
比爾.坎貝爾總是回答:
「他關心自己帶領的人幸不幸福、成不成功。」
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