張承管理學

年紀越大、志向越小

已經在職場上工作的同學來信聊到

年紀越大、志向確越來越小

本來想創造一番豐功偉業

現在只想幸福快樂過生活...

(我覺得幸福快樂過生活這個「志向」可不小)

在職是一場馬拉松

在職是一場馬拉松

(而且沒有寒暑假)

除非轉職

或是特殊情境下公司願意讓同仁休息

否則真正的長假只有農曆過年或是特休

企圖心

最近跟一些人聊天

不約而同都聊到企圖心

企圖心是達成目標的強烈慾望

古董車與中古車

早上在公車上看到一篇川北義則所寫的文章

標題是「你想要成為單純的中古車，還是古董車呢?」

讓我聯想到一些東西

大部份的人都知道

少壯不努力

今天在商周(1142期)上看到單小懿對杜書伍的專訪

在文章中

他講了一段話

「其實我真的很想對年輕人講一句話︰『少壯不努力，老大徒傷悲』。」

99分

Tal Ben-Shahar出新書了

繼「更快樂：哈佛最受歡迎的一堂課」之後(附錄1)

最近他又出了一本與快樂相關的書

「99分：快樂就在不完美的那條路上」(附錄2)

「等待」機會、「選擇」機會、「創造」機會

無論是

「等待」機會

「選擇」機會

「創造」機會

活在當下--讓生命更有意義，讓生活更有價值

早上收到A同仁的回饋

他提到

當真實的活在當下的存在感出現

此時生命就會變的有意義

這就是活著的價值

氣魄隨想

同學來信問到如何成就偉大的事業

(好大的題目啊!)

我回應說

我沒有成就過偉大的事業

所以沒有自身經驗可以分享

俄羅斯之行-透過旅遊終身學習-出發前的準備 

很早以前我就認知到這輩子有許多國家不會再去

(不是不想，而是還有其他更多地方可以去，而且隨著年紀越來越大，會越來越身不由己)

所以就培養出一個習慣

在出發前

會購買相關書籍

松下幸之助

今天與同仁討論到

雖然變得身不由己，但也成就了自己的價值

一位好久不見的同學來信，目前在某大公司擔任主管，他提到現在能夠體會什麼叫做身不由己(因為當了主管有業績責任，當了丈夫有家庭責任，未來當了父親還會有養兒育女的責任，照顧父母的責任...等，想做自己想做的的事變的有點困難)，並且常常會有想"放空"的意念，想要暫時逃離的念頭...

剛好今天去大伯家看奶奶，順便跟堂妹聊天，她前一陣子一個人到冰島自助了8天(含坐飛機的時間)，我問她為何不去久一點，她說「假太難請」。聊著聊著我跟她說，在還沒結婚、當主管之前，能玩趕快玩，以後你會身不由己...

一天中看到、提到兩次身不由己，讓我有感而發。有人面對身不由己的心態是負面的，認為自己犧牲了這麼多，應該要有所補償，有人則會採取樂觀的心態，將自己肩膀上的擔子，視為甜蜜的負荷。

如何找出自己的興趣與事業觀

最近收到一些詢問「考上後要做什麼?」的信，在此修改以前po出的文章，希望對考上同學會有一點幫助。

有同學來信說到，看了幾篇我回答同學選校問題的文章之後，他考上的心情從狂喜，到愉悅，到平淡，到徬惶，現在甚至有點焦慮。

原因是開始要認真思考自己未來的時候，才發現自己對外界一無所知，才發現自己不知道自己的興趣在哪裡，更罔論知道自己在未來，到底要在哪一個產業，從事哪一種工作。

先知先覺外，還要行動

最近無論是私底下跟同仁或同學聊天

在公司進行教育訓練

或在補習班上課

我心裡總是有點著急

體諒他人

今天早會A同仁分享劉墉的文章

提到我們會罵警察不願意以身涉險去抓歹徒

但如果該警察是自己的老公

自己卻會叫他不要那麼拼命要早點回家

如何找到自己的熱情

昨天的文章提到了熱情的重要性
當下就在思考「如何找到自己的熱情」

Hanson & Hanson於2002年提出了一個模型
“System of Identifying Motivated Abilities”

該模型提出了幾個步驟
可以協助我們找到熱情

熱情

今天晚上上課講到藍海策略

我提到太陽劇團

下課後在計程車上

我聯想到一些東西

妳對什麼有熱情?

晚上上完課

跟一位學堂同學相約

她是一位理專

工作不如意

業績壓力太大

寧使人負我，我不忍負人

同學來信問到
為何現代人都不重承諾
相信別人的人總是吃虧
善良的人總是被欺負
他感覺大家都好自利
又擔心自己在這樣的環境下

路遙知馬力，日久見人心

晚上教育訓練提到可以寫這個主題

剛好這兩天經歷了兩件事跟這個主題有一點點關係

(其中一個在教育訓練有提到)

故事1